TÉCNICO(A) DE SEGURANÇA DO TRABALHO

Missão do Cargo:

Responsável por implementar, monitorar e orientar a aplicação das políticas, normas e práticas de Saúde e Segurança do Trabalho (SST), atuando de forma integrada com a promoção da saúde ocupacional e do bem-estar dos colaboradores. Atua na prevenção de riscos ocupacionais, controle de absenteísmo, gestão de afastamentos e apoio aos programas de saúde, assegurando ambientes laborais seguros, saudáveis e conformes à legislação vigente e às diretrizes institucionais, abrangendo unidades administrativas e assistenciais.

Requisitos:

Curso Técnico em Segurança do Trabalho.

Atuação anterior em SESMT /áreas correlatas.

Experiência em gestão de PCMSO, PGR/PPRA, CAT.

Dominar sistemas de gestão de SST e saúde.

Pacote Office (nível intermediário).

Desejável:

Curso Superior em áreas correlatas.

Vivência em ambientes de saúde.

Atividades:

Investigar e analisar acidentes e incidentes, identificando causas, emitindo CAT e registrando tecnicamente os casos em conformidade com os requisitos legais.

Recomendar e fiscalizar o uso de EPIs e EPCs, garantindo a adequação dos equipamentos e o cumprimento das orientações de segurança pelos colaboradores.

Vistoriar rotas de fuga, sistemas de combate a incêndio e condições de emergência, propondo melhorias e constituindo brigadas e planos de prevenção.

Propor, imediatamente, a interrupção de atividades em casos de risco grave e iminente à saúde ou segurança dos trabalhadores, assegurando ações corretivas.

Conduzir e apoiar ações educativas, treinamentos, SIPAT, CIPA e programas internos de prevenção, promovendo a cultura de segurança e bem-estar.

Executar e acompanhar os programas legais (PCMSO, PGR/PPRA), incluindo controle de prazos, exames médicos ocupacionais e gestão de documentos técnicos.

Gerenciar, em conjunto com prestadores, os atestados médicos, realizando lançamentos em sistemas e controlando indicadores de absenteísmo e afastamentos (INSS).

Compartilhar informações relevantes com outros SESMTs e comissões internas (ex.: CIPA), assegurando integração e comunicação efetiva nas ações preventivas.

Elaborar pareceres, registros técnicos e relatórios estatísticos, fornecendo subsídios para auditorias, fiscalização e melhorias contínuas nas práticas de SST.

Trabalhar em conformidade com normas de biossegurança, meio ambiente e boas práticas assistenciais, garantindo um ambiente de trabalho seguro e responsável.